Uma organização é tão boa quanto o capital humano que a constitui.

Conheça algumas características imprescindíveis para o mercado de trabalho que não são ensinadas em sala de aula.

Postura profissional e comprometimento são essenciais para o desenvolvimento de carreira, muitas vezes sendo mais importantes que habilidades técnicas. Uma boa postura se baseia em ética, respeito e responsabilidade, o que gera credibilidade e confiança.

Durante a busca por um emprego, o currículo é a primeira impressão que você causa na empresa.